Salario Mínimo Mensual Legal en Colombia Año 2024
Salario Mínimo para Colombia año 2024
Salario Mínimo Mensual Legal en Colombia Año 2024 Leer más »
Derecho Laboral
Las Notificaciones en el Procedimiento Laboral Colombiano
TIPOS DE NOTIFICACIONES: NOTIFICACIÓN PERSONAL: El Código Procesal del Trabajo y de la Seguridad Social en su artículo 41 señala en forma expresa las providencias que dentro del proceso laboral deben ser notificadas en forma personal, así: Al demandado, la del auto admisorio de la demanda y, en general, la que tenga por objeto hacerle
Las Notificaciones en el Procedimiento Laboral Colombiano Leer más »
La Demanda en el Procedimiento Laboral Colombiano
REQUISITOS DE LA DEMANDA:Se encuentran previstos en el art. 25 del Código Procedimiento Laboral y de la Seguridad Social. (Decreto-Ley 2158 de 1948) así: La designación del juez a quien se dirige. El nombre de las partes y el de su representante, si aquellas no comparecen o no pueden comparecer por sí mismas. El domicilio
La Demanda en el Procedimiento Laboral Colombiano Leer más »
Sanciones para los Empleadores que no afilien a sus trabajadores al Sistema de Seguridad Social
El incumplimiento de la obligación de afiliación en primer lugar impide a los trabajadores beneficiarse de las prestaciones otorgadas por el sistema de seguridad social, correspondiéndole al empleador, asumirlas. En segundo lugar, el empleador que estando obligado, no inscriba a sus trabajadores en el sistema de seguridad social integral podrá ser sancionado con multas por
¿Cuántas afiliaciones puede realizar un trabajador al Sistema General de Pensiones?
En ningún caso el trabajador podrá afiliarse a más de un régimen pensional, o distribuir las cotizaciones obligatorias entre los dos regímenes del sistema general de pensiones. Esta prohibición se extiende a los trabajadores que tienen varios contratos de trabajo celebrados con diferentes empleadores. En estos casos deberán necesariamente afiliarse a un mismo régimen. Por
¿Cuántas afiliaciones puede realizar un trabajador al Sistema General de Pensiones? Leer más »
Elementos Esenciales que constituyen un contrato de trabajo
¿Cuáles son los elementos que constituyen un contrato laboral?Para que exista contrato de trabajo se deben presentar las siguientes condiciones: a) La prestación de un servicio personal, es decir la realización de labores por parte de una persona en beneficio de otra; b) La subordinación jurídica, es decir, la facultad del empleador de dar órdenes
Elementos Esenciales que constituyen un contrato de trabajo Leer más »
Piso de Protección Social
1. Las personas que mensualmente reciban menos de un salario mínimo (trabajadores dependientes o independientes) podrán vincularse al Piso de Protección Social, el cual está integrado por: El Régimen Subsidiado del Sistema General de Seguridad Social en Salud. El Servicio Social Complementario de Beneficios Económicos Periódicos – BEPS- como mecanismo de protección en la vejez.
Piso de Protección Social Leer más »
Trabajo en casa durante la emergencia COVID-19
Tabla de Contenido Sobre el trabajo en casa ¿Qué medidas puede tomar el empleador para evitar el despido de los trabajadores durante la pandemia del COVID-19? ¿El empleador debe reconocer el pago de auxilio de transporte para los trabajadores que se encuentren laborando desde la casa? Sobre el horario laboral ¿Los mensajes de correo electrónico
Trabajo en casa durante la emergencia COVID-19 Leer más »
¿Qué es el Contrato laboral?
El contrato de trabajo es un acuerdo por el cual una persona natural se obliga a prestar un servicio personal a otra persona (natural o jurídica) bajo continuada subordinación, cumpliendo órdenes e instrucciones y recibiendo por su labor una remuneración. El contrato de trabajo puede concurrir con otro tipo de contratos como ejemplo el de
¿Qué es el Contrato laboral? Leer más »
¿Las prácticas laborales constituyen relación laboral en Colombia?
La práctica laboral es una actividad formativa desarrollada por un estudiante de programas de formación complementaria ofrecidos por las escuelas normales superiores y educación superior de pregrado, durante un tiempo determinado, en un ambiente laboral real, con supervisión y sobre asuntos relacionados con su área de estudio o desempeño y su tipo de formación; para
¿Las prácticas laborales constituyen relación laboral en Colombia? Leer más »