El contrato de trabajo es un acuerdo por el cual una persona natural se obliga a prestar un servicio personal a otra persona (natural o jurídica) bajo continuada subordinación, cumpliendo órdenes e instrucciones y recibiendo por su labor una remuneración. El contrato de trabajo puede concurrir con otro tipo de contratos como ejemplo el de […]
¿Qué es el Contrato laboral? Leer más »
La práctica laboral es una actividad formativa desarrollada por un estudiante de programas de formación complementaria ofrecidos por las escuelas normales superiores y educación superior de pregrado, durante un tiempo determinado, en un ambiente laboral real, con supervisión y sobre asuntos relacionados con su área de estudio o desempeño y su tipo de formación; para
¿Las prácticas laborales constituyen relación laboral en Colombia? Leer más »
Una vez tomada la decisión de vincular a la empresa al nuevo trabajador, se procede a: Exigir todos los documentos necesarios para el proceso de vinculación. Se debe remitir al trabajador a realizar el examen médico de ingreso o manejo de la salud del trabajador por la empresa prestadora de salud (EPS). Elaboración y forma
¿Qué hacer cuando se vincula a un nuevo trabajador a nuestra empresa? Leer más »
¿En qué consiste el bloque de constitucionalidad? Se le conoce como bloque de constitucionalidad a aquella unidad jurídica compuesta por normas y principios que, sin aparecer formalmente en el articulado de la Constitución Política, son utilizados como parámetros del control de constitucionalidad de las leyes, cuando han sido normativamente integrados a la Constitución, por diversas
Sobre el Bloque de Constitucionalidad Leer más »
